2015-11-13

O setor de Recursos Humanos da Liderança, retomou o Programa Padrinho e Madrinha na matriz da empresa. Os colaboradores responsáveis por acolher os novos colegas que ingressam na Liderança já estão em treinamento.

Ano passado o projeto foi reconhecido nacionalmente, no Prêmio Ser Humano Oswaldo Checchia, como um dos melhores programas de gestão e desenvolvimento do Brasil.

Implantado em 2008, o programa Escola Padrinho e Madrinha foi criado com o objetivo de preparar profissionais com mais de um ano de vínculo para receber novos colaboradores, apresentando-os à empresa, a processos e a rotinas diárias.

A nova turma de padrinhos e madrinhas irá voltar a se encontrar nos dias 20/11 e 10/12. E a formatura já tem data marcada: dia 16/12, com a presença do diretor presidente Francisco Lopes de Aguiar.